Demnach ist jeder vierte Arbeitgeber unzufrieden mit Leistung und Fähigkeiten von Berufsanfängern – Nur jeder dritte Azubi würde sich noch einmal für dieselbe Ausbildung entscheiden – Schüler nicht ausreichend informiert – Überraschend: Deutsche Arbeitsmarktprobleme ähneln denen in Europa

Das Ausbildungssystem in Deutschland hat trotz seines guten Rufs zahlreiche Defizite: Jeder vierte Arbeitgeber (26%) klagt über die mangelhafte berufliche Qualifikation des Nachwuchses. Geklagt wird insbesondere über fehlende praktische Erfahrung sowie die Fähigkeit der Auszubildenden, Probleme systematisch zu lösen.

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Youncom-Studien „Jugend & Finanzen 2014“ und „Junge Erwachsene & Finanzen 2014“

Jugendliche und junge Erwachsene sind nach wie vor eine der wenigen Zielgruppen, die mit ihrem Geld so spontan und konsumfreudig wie kaum sonst jemand umgeht. Kein Wunder: Schließlich drücken in jungen Jahren keine Fixkosten wie Miete, Versicherungen oder Vorsorge. Das sorgt für eine höhere Kauflaune und die Tendenz zu Anschaffungen, statt das Geld zu niedrigen Zinsen bei der Bank zu parken.

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